【eNet硅谷动力专稿】5月24日消息，据新华网报道，今日凌晨，富士康再次出现员工跳楼事件，为本年的第十一起跳楼事件，十一起事故共造成9死2伤。

　　近日，有媒体披露富士康在新员工培训会上将跳楼明码标价，每人10万，并奉劝员工不要轻易轻生。如媒体报道属实，这定将掀起富士康新一轮的跳楼高峰。

　　据记者了解，富士康普通员工的月薪不过2000元左右，其中还有一大半是靠加班得来，车间员工每周工作6~7天，每天工作12个小时，还要受尽主管和保安的凌辱。有员工称，与其受尽屈辱，还不如纵身一跳获得10万元赔偿来得轻松。

　　据富士康员工透露，前段时间有人在公司内煽动员工跳楼，声称“一跳保全家”，甚至有丈夫为了获得补偿金煽动妻子跳楼的事件发生。

　　富士康对待跳楼的一项态度为赔偿家属以封住媒体的口，然而对死亡员工家属得补偿金却当作机密从未透露过，每当员工家属获得补偿今后，便立即对媒体“封口”，使得富士康得补偿金一度神秘化。

　　而今，富士康居然对跳楼明码标价，将这一社会行为商业化，不禁令人感叹，这座血汗工厂究竟还要发生多少类似的惨剧，公布补偿金的行为是否会促使更多的员工加入到跳楼的行列之中。

　　尽管郭台铭近日对媒体一再强调:“富士康绝非血汗工厂”，然而员工的连环跳楼事件却令这位驰骋商场的老将难以自圆其说。